{"id":16402,"date":"2020-05-27T09:00:54","date_gmt":"2020-05-27T07:00:54","guid":{"rendered":"https:\/\/asesorias.com\/empresas\/?p=16402"},"modified":"2020-05-26T10:00:43","modified_gmt":"2020-05-26T08:00:43","slug":"normas-regreso-oficina-desescalada","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/asesorias.com\/empresas\/blog\/normas-regreso-oficina-desescalada\/","title":{"rendered":"Algunas \u2018normas\u2019 para el regreso a la oficina durante la desescalada"},"content":{"rendered":"<p><strong>A la espera de si el Ministerio de Sanidad llegar\u00e1 a sacar una nueva gu\u00eda con las normas a seguir para el regreso a la oficina y la reincorporaci\u00f3n al trabajo en estas primeras fases de la desescalada, la AEO nos trae su propia gu\u00eda de buenas pr\u00e1cticas.<\/strong><\/p>\n<p>Con toda Espa\u00f1a ya en la fase 1 y la fase 2 de la desescalada de las medidas adoptadas para frenar la pandemia de Covid-19, muchas personas han empezado a reincorporarse a sus puestos de trabajo, pero \u00bfc\u00f3mo debe ser ese regreso a la oficina cu\u00e1ndo todav\u00eda no hemos alcanzado el riesgo cero de contagios?<\/p>\n<p>El Ministerio de Sanidad public\u00f3 en abril una <a href=\"https:\/\/asesorias.com\/empresas\/blog\/guia-buenas-practicas-gobierno-vuelta-trabajo\/\" target=\"_blank\" rel=\"noopener\">gu\u00eda de buenas pr\u00e1cticas<\/a> para el regreso al trabajo de aquellos sectores no esenciales que, tras el par\u00f3n de la actividad econ\u00f3mica de primeros de abril, volv\u00edan a sus puestos de trabajo. Sin embargo, en esta ocasi\u00f3n todav\u00eda no ha publicado ninguna directriz m\u00e1s al respecto, aunque, obviamente, lo que deb\u00eda aplicar ya en abril, se debe seguir aplicando ahora.<\/p>\n<p>Pero mientras esperamos una actualizaci\u00f3n de esa gu\u00eda, la Asociaci\u00f3n Espa\u00f1ola de Oficinas (AEO), que aglutina a compa\u00f1\u00edas como Telef\u00f3nica, BBVA, Acciona, Repsol, Mapfre o Deloitte, ha publicado en su p\u00e1gina web una gu\u00eda con criterios, protocolos y buenas pr\u00e1cticas para aquellas oficinas que vayan a ver estos pr\u00f3ximos d\u00edas la reincorporaci\u00f3n de sus trabajadores.<\/p>\n<h2 id=\"limitacion-del-aforo-y-regreso-por-fases\"><strong>Limitaci\u00f3n del aforo y regreso por fases<\/strong><\/h2>\n<p>Una de las primeras recomendaciones que encontramos en esta gu\u00eda es la limitaci\u00f3n del aforo de los edificios de oficinas, de manera que sea de entre un 30% y un 50% de su capacidad original, ya que de esta forma se puede garantizar la distancia m\u00ednima de dos metros de separaci\u00f3n. As\u00ed, se apostar\u00eda por el regreso de parte de la plantilla a la oficina y el resto deber\u00eda <a href=\"https:\/\/asesorias.com\/empresas\/normativas\/laboral\/teletrabajo\/\" target=\"_blank\" rel=\"noopener\">teletrabajar<\/a>.<\/p>\n<p>Para este regreso de la plantilla a la oficina se recomienda hacerlo en cuatro fases (si bien no se especifica cu\u00e1nto durar\u00eda cada fase):<\/p>\n<ul>\n<li>Una primera fase en la que se incorporar\u00edan solo trabajadores menores de 40 a\u00f1os, sin historia cl\u00ednica de patolog\u00edas de riesgo.<\/li>\n<li>Una segunda fase para los empleados de entre 40 y 60 a\u00f1os sin enfermedades cr\u00f3nicas.<\/li>\n<li>Una tercera fase para los trabajadores mayores de 60 a\u00f1os sin patolog\u00edas cr\u00f3nicas, trabajadores por debajo de esa edad con alguna patolog\u00eda asociada y embarazadas.<\/li>\n<li>Una cuarta fase para la reincorporaci\u00f3n del resto de trabajadores considerados como especialmente sensibles (patolog\u00edas previas)<\/li>\n<\/ul>\n<p>As\u00ed mismo, se recomienda que las entradas a la oficina se realicen por turnos<\/p>\n<h2 id=\"test-y-medidas-de-higiene\"><strong>Test y medidas de higiene<\/strong><\/h2>\n<p>Otra de las recomendaciones que encontramos en la gu\u00eda de la AEO es que las empresas realicen test de PCR a aquellos trabajadores que hayan tenido s\u00edntomas y a los que hayan estado expuestos al coronavirus en sus contactos cercanos. Para el resto de trabajadores, se recomienda realizar pruebas de anticuerpos por extracci\u00f3n de sangre en el momento de reincorporarse y en caso de que alguno de positivo, realizar la prueba PCR para comprobar si puede ser o no un foco de contagio. Recordamos aqu\u00ed que las pruebas m\u00e9dicas deber\u00e1n hacerlas los servicios de prevenci\u00f3n y salud contratados por las empresas.<\/p>\n<p>As\u00ed mismo, tambi\u00e9n se recomienda realizar una descontaminaci\u00f3n del inmueble antes del regreso de los trabajadores.<\/p>\n<p>Por otro lado, tanto en los accesos a los edificios como en el ascensor, que deber\u00e1 reducir su capacidad m\u00e1xima en una proporci\u00f3n de dos tercios, ser\u00e1 obligatorio el uso de mascarillas. Dentro de la propia oficina, al tratarse de un lugar privado, este criterio depender\u00e1 de las normas que pueda dictar Sanidad o las propias empresas. Se aconseja llevar guantes, gel desinfectante y mascarillas.<\/p>\n<p>En la gu\u00eda se hace especial hincapi\u00e9 en llevar a cabo medidas de higiene y limpieza de los edificios, sobre todo en zonas comunes y sistemas de ventilaci\u00f3n, as\u00ed como en otras zonas menos transitadas, as\u00ed como de mantener la humedad relativa entre el 40% y el 60%, puesto que los ambientes secos favorecen el contagio en la transmisi\u00f3n respiratoria.<\/p>\n<h2 id=\"cierre-de-zonas\"><strong>Cierre de zonas<\/strong><\/h2>\n<p>Dentro de los edificios por el momento, y siguiendo las indicaciones para cada fase de la desescalada, deber\u00e1n quedar cerrados auditorios, gimnasios, restaurantes, comedores, cajeros, m\u00e1quinas de vending y las salas de reuniones se limitar\u00e1n al 50% si permiten mantener la distancia de seguridad.<\/p>\n<p>Adem\u00e1s, los empleados deber\u00e1n procurar moverse en flujos ordenados en sentido de las agujas del reloj y observar normas de urbanidad tipo sem\u00e1foro para evitar cruces entre trabajadores en pasillos o zonas de tr\u00e1nsito. As\u00ed mismo, deber\u00eda limitarse el aforo en los aseos. E incluso se recomienda la instalaci\u00f3n de mamparas divisorias en los espacios de trabajo.<\/p>\n<p>Finalmente, tambi\u00e9n se recomienda establecer un control y protocolo para las visitas que acuden al edificio.<\/p>\n<p>Esto es solo una gu\u00eda de las medidas que se pueden adoptar para la <a href=\"https:\/\/asesorias.com\/empresas\/normativas\/laboral\/reincorporacion-trabajo-coronavirus\/\" target=\"_blank\" rel=\"noopener\">reincorporaci\u00f3n al trabajo cuando el Covid-19<\/a> a\u00fan sigue entre nosotros. Quedamos a la espera de ver si finalmente Sanidad publica o no su propia gu\u00eda al respecto o incluso regula este regreso a la oficina.<\/p>\n<!-- AddThis Advanced Settings generic via filter on the_content --><!-- AddThis Share Buttons generic via filter on the_content --><!-- AddThis Related Posts generic via filter on the_content -->","protected":false},"excerpt":{"rendered":"A la espera de si el Ministerio de Sanidad llegar\u00e1 a sacar una nueva gu\u00eda con las normas a seguir para el regreso a la oficina y la reincorporaci\u00f3n al&hellip;\n<!-- AddThis Advanced Settings generic via filter on the_excerpt --><!-- AddThis Share Buttons generic via filter on the_excerpt --><!-- AddThis Related Posts generic via filter on the_excerpt -->","protected":false},"author":9,"featured_media":16403,"comment_status":"open","ping_status":"open","sticky":false,"template":"","format":"standard","meta":[],"categories":[1],"tags":[186,57],"yoast_head":"<!-- This site is optimized with the 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